ฝ่ายขาย และการตลาด
085-848-2253[email protected]http://m.me/beartai
สมัครงาน/ฝึกงาน ติดต่อได้ที่
[email protected]
Read

ควีนเอลิซาเบธที่ 2 เคยปฏิเสธการนั่งบนบัลลังก์เหล็กจากซีรีส์ ‘Game of Thrones’

Table of Content

ครั้งหนึ่งราชวงศ์อังกฤษเคยไปเยี่ยมชมสตูดิโอที่ใช้สำหรับถ่ายทำซีรีส์เรื่อง ‘Game of Thrones’ ที่ไอร์แลนด์เหนือ เพื่อพบปะกับเหล่านักแสดง ผู้สร้าง และเดินชมอุปกรณ์ที่ใช้ประกอบฉากมากมาย

แต่ดูเหมือนสิ่งที่สะดุดตาควีนเอลิซาเบธที่ 2 (Queen Elizabeth II) จะไม่ใช่ชุดเสื้อผ้าหรืออาวุธที่ทีมงานตั้งใจสร้างออกมาให้เหมือนจริงมากที่สุด แต่เป็นบัลลังก์เหล็กที่สร้างมาจากดาบนับพันเล่มที่เป็นเอกลักษณ์ของแฟรนไชส์เรื่องนี้แทน

เพราะเมื่อควีนเอลิซาเบธมาถึงห้องที่มีบัลลังก์เหล็กตั้งอยู่ ควีนเอลิซาเบธก็ได้ยืนพิจารณาบัลลังก์ตรงหน้าอยู่ครู่หนึ่ง และเมื่อมีคนถามควีนเอลิซาเบธว่าอยากลองนั่งบนบัลลังก์ดูไหม ควีนเอลิซาเบธจึงปฏิเสธกลับมาอย่างสุภาพ แล้วพูดว่า “มันดูนั่งไม่ค่อยสบายเท่าไหร่นะ” และในภายหลังผู้ติดตามก็ได้อธิบายเพิ่มเติมว่า “ราชินีแห่งอังกฤษไม่ได้รับอนุญาตให้นั่งบนบัลลังก์ในต่างประเทศ”

ในความเป็นจริงนั้น ข้อห้ามดังกล่าวไม่ได้มีอยู่จริง เป็นเพียงแค่ประเพณีอันเก่าแก่ที่สืบทอดกันมาอย่างยาวนาน เพราะถึงแม้เราจะรู้สึกว่าควีนเอลิซาเบธลงมาใกล้ชิดกับประชาชนมากกว่าเมื่อก่อน แต่ในบางสถานการณ์หรือบางสถานที่การที่ประชาชนเห็นกษัตริย์นั่งอยู่บนบัลลังก์ก็อาจทำให้เกิดความรู้สึกด้านลบจากภาพจำที่ว่า ผู้มีอำนาจก็มักจะนั่งอยู่บนบัลลังก์ได้

ที่มา: We Are The Mighty

พิสูจน์อักษร : สุชยา เกษจำรัส

Highlight

Instagram จากแอปฯ แชร์รูปภาพ สู่แพลตฟอร์มที่เชื่อมโยงวัฒนธรรมและเส้นทางอาชีพของครีเอเตอร์

18/06/2026
Read More

อิชิตัน ทุ่มงบ 421 ล้านบาท กระจายหุ่นยนต์ AI 480 เครื่องทั่วประเทศ เดินหน้าโครงการยกระดับสาธารณสุขควบคู่การดูแลสุขภาพหมอ-พยาบาล

18/06/2026
Read More

รวมโปรคุ้ม ! งานมหกรรมสินค้าไอที “COMMART ULTRAFORCE” อัปเดตเทรนด์ AI รอบกลางปี 2 – 5 กรกฎาคมนี้

18/06/2026
Read More

แจก Prompt สร้างภาพ Minecraft แบบคิวต์ ๆ ที่ไวรัลในต่างประเทศ

17/06/2026
Read More

อวสานสายบล็อกโฆษณา ! Google Chrome เตรียมปิดช่องโหว่สุดท้าย สั่งลา Ad Blocker ยอดนิยมในอัปเดตถัดไป

17/06/2026
Read More

‘ขาดมนุษย์ AI ก็ไปไม่รอด’ วิสัยทัศน์ CEO ไมโครซอฟท์ ต่ออนาคตองค์กร

17/06/2026
Read More

Related Content