วาเลนไทน์ พาวเวลล์ (Valentine Powell) เจ้าหน้าที่อาวุโสในทีมพัฒนา World of Warcraft ระบุผ่านบัญชีทวิตเตอร์ส่วนตัวว่าเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลในบริษัท Activision Blizzard King (ABK) ได้เข้าไปคุยกับพนักงานที่เรียกร้องให้บริษัทปรับปรุงวัฒนธรรมการเลือกปฏิบัติและการล่วงละเมิดทางเพศในบริษัทโดยขอให้ช่วยเพลา ๆ ลงบ้าง เพราะทำให้คนไม่กล้ามาสมัครงาน

https://twitter.com/valentine_irl/status/1427654413498257408?s=20

เช่นเดียวกับ เจสซิกา กอนซาเลส (Jessica Gonzalez) พนักงานอีกรายซึ่งเผยแพร่ข้อความที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ขอให้ช่วยนำเสนอกิจกรรมเชิงสร้างสรรค์ที่บริษัททำบ้าง แทนที่จะมัวแต่นำเสนอข้อเท็จจริงในด้านลบของบริษัท

https://twitter.com/BlizzJess/status/1427653735082172421?s=20

พฤติกรรมดังกล่าวของฝ่ายทรัพยากรบุคคลสร้างความไม่พอใจให้แก่ทั้งพาวเวลล์ กอนซาเลส และพนักงาน
คนอื่น ๆ อย่างมาก รวมถึง ชาวเน็ตที่เข้ามาให้ความเห็น ซึ่งต่างมีความเห็นว่าบริษัทควรจะปรับปรุงตัวเองให้ดีขึ้น แทนที่จะมากลัวเสียภาพลักษณ์

ที่มา NME

พิสูจน์อักษร : สุชยา เกษจำรัส