ฝ่ายขาย และการตลาด
085-848-2253[email protected]http://m.me/beartai
สมัครงาน/ฝึกงาน ติดต่อได้ที่
[email protected]
Tags
| The Hustler
Beartai Buzz Anne Hathaway ไม่ชอบให้ใครเรียกว่า 'Anne' เหตุไม่อยากใช้ชื่อจริงในวงการ
Read More

Anne Hathaway ไม่ชอบให้ใครเรียกว่า ‘Anne’ เหตุไม่อยากใช้ชื่อจริงในวงการ!

นักแสดงสาววัย 40 ปี แอนน์ แฮททาเวย์ (Anne Hathaway) ออกมาเปิดเผยระหว่างสัมภาษณ์ ในรายการ The Tonight Show ว่าเธอไม่ชอบให้ผู้คนเรียกชื่อเธอว่า ‘แอนน์’ ซึ่งทุกคนจะเรียกเธอด้วยชื่ออะไรก็ได้ แต่ยกเว้นชื่อ ‘แอนน์’ เท่านั้น แอนน์เป็นชื่อจริงของแฮททาเวย์และยังเป็นชื่อที่เธอใช้ตั้งแต่เข้าวงการบันเทิงตั้งแต่อายุ 14 ปี แฮททาเวย์ได้เปิดใจถึงเหตุผลที่เธอไม่ต้องการให้คนอื่นเรียกชื่อแอนน์อีก เพราะว่าเธอไม่อยากถูกเรียกชื่อจริงในที่สาธารณะ “ฉันขอพูดถึงชื่อของฉันสักครู่ได้ไหม ทุกคนโปรดเรียกฉันว่าแอนนี เรียกฉันว่าแอนนีเถอะได้โปรด ชื่อ 'แอนน์ แฮททาเวย์' มันควรจะเป็นชื่อจริงของฉัน” แฮททาเวย์กล่าว แฮททาเวย์ยังพูดเสริมอีกว่าเธอไม่ได้มีชื่อที่ชื่นชอบให้เรียกเป็นพิเศษ ตราบใดที่ไม่ใช่แอนน์ จะเรียกเธอว่าแอนนี มิสเอช หรือ แฮทก็ได้ สุดท้ายเธอบอกกับพีธีกรรายการว่า หลังกล้องมีเพียงคนเดียวที่เรียกเธอด้วยชื่อจริงนั้นก็คือคุณแม่ของเธอ ที่มา : Ladbible พิสูจน์อักษร : สุชยา เกษจำรัส
20/10/2017

10 หนังภาคต่อที่ทิ้งช่วงห่างจากภาคก่อนหน้ามากสุด

สูตรสำเร็จสูตรหนึ่งของฮอลลีวู้ด คือการหากินกับหนังภาคต่อ เมื่อภาคแรกประสบความสำเร็จ ไม่ว่าจะด้วยรางวัล เสียงวิจารณ์ หรือว่ารายได้สวยงามบนบอกซ์ออฟฟิศ ก็ล้วนแต่เป็นการปูทางที่ดีไว้แล้ว ผู้สร้างไม่ต้องทุ่มงบโปรโมตมาก เพราะหนังภาคแรกทำให้คนดูเป็นที่รู้จักไว้แล้ว และแฟน ๆ ภาคที่แล้วก็ต้องตามมาดูภาคต่อแน่นอน เราจึงเห็นหนังภาคต่อที่ออกมาจากฮอลลีวู้ดมากมายเต็มไปหมด แม้บางเรื่องก็จบในตัวมันเองแล้ว แต่รายได้ที่ถล่มทลายก็ยังทำให้ผู้สร้างต้องขวนขวายหาทางสานต่อเรื่องราวให้จงได้ วันที่ Blade Runner 2049 เข้าฉาย หนังทิ้งช่วงห่างจากภาคก่อนหน้า Balde Runner (1982) ถึง 35 ปี เรียกได้ว่าหลาย ๆ คนยังไม่เกิดตอนภาคแรกเข้าฉายเลยด้วยซ้ำ แม้แต่ผู้กำกับ เดนิส วิลเลอเนิฟ เองก็ยังเพิ่งอายุ 14 เองตอนที่ดูภาคแรก หลายคนอาจจะคิดว่า Blade Runner 2049 น่าจะเป็นหนังภาคต่อที่ทิ้งช่วงห่างจากภาคก่อนหน้ามากที่สุดแล้ว ที่จริงแล้วยังมีที่ห่างไกลกว่า 35 ปีอีกครับ ไกลกันแบบไม่น่าเชื่อว่าทำมั้ยยังจะคิดสร้างภาคต่ออยู่อีก ถ้าดูภาคแรกตอนวัยรุ่น ภาคต่อนี่ก็มาตอนปลดเกษียณเลี้ยงหลานอยู่บ้านแล้ว เรามาดูกันซิว่าถ้าหยิบมา 10 อันดับ มีหนังเรื่องอะไรบ้างที่ทิ้งช่วงห่างภาคต่อกันแบบลูกโตกันแล้วถึงได้ดู 1. The Best Man…

PR Partners

See All
Read More

นิสสัน กรุงไทย ผงาดคว้ารางวัลใหญ่ 3 สาขา ในงาน FY2026 Nissan Dealer Conference ย้ำแท่นดีลเลอร์อันดับ 1 ของไทย

บริษัท นิสสัน กรุงไทย จำกัด ผู้จำหน่ายรถยนต์นิสสันอย่างเป็นทางการอันดับ 1 ของประเทศไทย ตอกย้ำความสำเร็จและความเป็นเลิศด้านการบริการอีกครั้ง ด้วยการคว้า 3 รางวัลเกียรติยศระดับประเทศ จากเวทีการประชุมผู้จำหน่ายรถยนต์นิสสันประจำปี FY2026 Nissan Dealer Conference สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นในการยกระดับมาตรฐานการดูแลลูกค้าอย่างมืออาชีพแบบครบวงจร ภายในงานอันทรงเกียรตินี้ คุณพิสิทธิ์ จันทรเสรีกุล กรรมการผู้จัดการ พร้อมด้วย คุณเอกพงษ์ ลาภเวโรจน์ ผู้จัดการทั่วไป บริษัท นิสสัน กรุงไทย จำกัด ได้เป็นตัวแทนองค์กรขึ้นรับมอบรางวัลแห่งความภาคภูมิใจสูงสุดถึง
05/06/2026

เปิดเวที “Demand-Supply Research Matchmaking” เชื่อมงานวิจัยสู่อุตสาหกรรมสุขภาพดิจิทัล

เตรียมพบกับกิจกรรม "Demand-Supply Research Matchmaking" เวทีสำคัญที่จะเชื่อมโยงโจทย์ความต้องการจากภาคอุตสาหกรรม เข้ากับผลงานวิจัยและนวัตกรรมที่สามารถนำไปใช้งานได้จริง เพื่อร่วมกันขับเคลื่อนอนาคตวงการการแพทย์และสุขภาพดิจิทัลของประเทศไทย ภายในงานเปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมได้เจาะลึกข้อมูลสำคัญจากหลากหลายภาคส่วน และร่วมสร้างเครือข่ายความร่วมมือเพื่อต่อยอดผลงานสู่ความสำเร็จในเชิงพาณิชย์ โดยมีกิจกรรมไฮไลต์ที่น่าสนใจ ประกอบด้วย การรับฟังความต้องการและโจทย์ด้านนวัตกรรมจากผู้ประกอบการในภาคอุตสาหกรรมโดยตรง การอัปเดตมุมมองและประสบการณ์เกี่ยวกับการพัฒนานวัตกรรมจากสตาร์ตอัป (Startup) ด้านเทคโนโลยีสุขภาพ (Healthtech) การรับชมการนำเสนอโครงการวิจัยและนวัตกรรมจากสถาบันชั้นนำของประเทศ การเปิดพื้นที่สร้างเครือข่ายความร่วมมือระหว่างนักวิจัย นักลงทุน หน่วยงานภาครัฐ และภาคธุรกิจ กำหนดการและสถานที่จัดงานกิจกรรมดังกล่าวเปิดให้ผู้ที่สนใจเข้าร่วมฟรีโดยไม่มีค่าใช้จ่าย วันและเวลา: วันพฤหัสบดีที่ 25 มิถุนายน พ.ศ. 2569 เวลา 14.30 - 17.30 น. สถานที่: แกรนด์ฮอลล์ 3 (Grand Hall 3) ชั้น 3 ทรู ดิจิทัล พาร์ค เวสต์ (True Digital Park West) ผู้ที่สนใจสามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมและลงทะเบียนเข้าร่วมงานได้ที่เว็บไซต์ https://www.ict.mahidol.ac.th/aihealthcare/ หรือติดตามรายละเอียดการจัดงานเพิ่มเติมได้ทางเฟซบุ๊ก https://www.facebook.com/share/p/14ZwN7kb7xh/
30/05/2026

Disrupt Health Impact Fund ลงทุน “Osteoboost” สตาร์ตอัปสหรัฐฯ Wearable ชะลอภาวะมวลกระดูกลดลง

กองทุน Disrupt Health Impact Fund ประกาศเดินหน้าลงทุนใน Osteoboost สตาร์ตอัปสาย Women’s Health Tech จากสหรัฐอเมริกา ผู้คิดค้นนวัตกรรมอุปกรณ์สวมใส่ (Wearable) รายแรกและรายเดียวในปัจจุบันที่ผ่านการรับรองจากสำนักงานคณะกรรมการอาหารและยาแห่งสหรัฐอเมริกา (FDA) ให้เป็นอุปกรณ์ทางการแพทย์สำหรับชะลอภาวะกระดูกบาง ตัวอุปกรณ์ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี Precision Vibration Therapy ช่วยยับยั้งการลดลงของมวลกระดูกบริเวณกระดูกสันหลังและสะโพก ซึ่งเป็นจุดเสี่ยงอันตรายที่สุดสำหรับผู้หญิงวัยหมดประจำเดือน ผลการทดสอบทางคลินิกยืนยันว่าผู้ใช้งานสามารถลดอัตราการสูญเสียมวลกระดูกได้ถึง 85% และรักษาความแข็งแรงของกระดูกไว้ได้สูงถึง 83% โดยปราศจากผลข้างเคียง ทั้งนี้ Disrupt Health Impact Fund และ Osteoboost มีหมุดหมายร่วมกันที่จะนำนวัตกรรมเปลี่ยนโลกนี้เข้ามาทำตลาดในประเทศไทยและภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เพื่อรองรับความต้องการของกลุ่มสังคมสูงวัยที่ขยายตัวอย่างต่อเนื่อง นายกระทิง พูนผล ประธานกองทุน Disrupt Health Impact Fund, กองทุน 500 TukTuks Fund และ ORZON Ventures เผยว่า ภาวะกระดูกพรุน (Osteoporosis) และภาวะกระดูกบาง…
28/05/2026

ทรูเปิดบ้าน TRUE AF 2026 รับ 12 นักล่าฝัน ส่งต่อพลังฝันคนรุ่นใหม่ ก่อนเริ่มเรียลลิตี้ บนทุกแพลตฟอร์มทรู

บริษัท ทรู คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) นำโดย คุณซิกเว่ เบรกเก้ ประธานคณะผู้บริหารกลุ่ม พร้อมด้วยคณะผู้บริหารและพนักงาน ร่วมเปิดบ้านต้อนรับ 12 นักล่าฝันจากเวที “TRUE AF 2026” ณ อาคารทรู ทาวเวอร์ ถนนรัชดาภิเษก อย่างอบอุ่น พร้อมจัดกิจกรรมสุดพิเศษเพื่อต้อนรับเข้าสู่ “ครอบครัวทรู” อย่างเป็นทางการ มุ่งเป็นแรงสนับสนุนสำคัญในการผลักดันความฝัน ศักยภาพ และแรงบันดาลใจของคนรุ่นใหม่ให้เติบโตอย่างไร้ขีดจำกัด เซอร์ไพรส์แรก ! 12 นักล่าฝันบุกสร้างรอยยิ้มกลางทรู ทาวเวอร์ บรรยากาศเริ่มคึกคักตั้งแต่บริเวณชั้น G เมื่อ 12 นักล่าฝัน True AF 2026 ปรากฏตัวสร้างเซอร์ไพรส์และร่วมกิจกรรมสนุก ๆ แจกความสดใสให้แก่พี่ ๆ พนักงานอย่างใกล้ชิด ทำเอาทั้งอาคารเต็มไปด้วยรอยยิ้มและเสียงหัวเราะ ก่อนจะปิดท้ายโมเมนต์อันอบอุ่นด้วยการมอบดอกไม้เพื่อเป็นกำลังใจให้แก่น้อง ๆ ทั้ง 12 คน จากนั้นทั้งหมดได้ขึ้นสู่ชั้น 31 ซึ่งถูกเนรมิตให้เป็นพื้นที่จัดงานเลี้ยงต้อนรับสุดเก๋ในบรรยากาศเป็นกันเอง พร้อมเปิดคลิปวิดีโอสุดพิเศษพาน้อง…