ฝ่ายขาย และการตลาด
085-848-2253[email protected]http://m.me/beartai
สมัครงาน/ฝึกงาน ติดต่อได้ที่
[email protected]
Read
No Time To Die

MGM เริ่มพิจารณาหา James Bond คนใหม่แล้ว

Table of Content

Pamela Abdy ผู้บริหารฝ่าย Motion Pictures ของสตูดิโอ MGM ได้ให้สัมภาษณ์กับ The Hollywood Reporter เกี่ยวกับอนาคตของแฟรนไชส์ James Bond ซึ่งเธอได้กล่าวว่า ยังคงเปิดกว้างในการคัดเลือกนักแสดงอยู่

“เรายังคงเปิดกว้างอยู่ เราได้พูดคุยเบื้องต้นกับ บาร์บารา บร็อกโคลี (Barbara Broccoli) และ ไมเคิล วิลสัน (Michael Wilson) แต่เราก็อยากได้ความเห็นสุดท้ายจาก แดเนียล เครก (Daniel Craig) ด้วย”

บาร์บารา บร็อกโคลี และ ไมเคิล วิลสัน เป็นผู้อำนวยการสร้างแฟรนไชส์ James Bond นี้

No Time To Die

แฟรนไชส์ James Bond ได้ดำเนินมายาวนานก่า 50 ปีแล้ว นับตั้งแต่ ฌอน คอนเนอรี (Sean Connery) ได้เปิดตัวภาคแรกของแฟรนไชส์ นั่นคือ ‘Dr. No’ (1962) และที่ผู้ชมในยุคหลังจดจำได้มากที่สุดกับเวอร์ชันของ แดเนียล เครก ที่เพิ่งปิดฉากไปอย่างสะเทือนอารมณ์ใน ‘No Time To Die’ (2021) และเป็นการเปิดโอกาสให้ทางสตูดิโอหานักแสดงคนใหม่มารับบทสายลับรหัส 007 ผู้นี้

แน่นอนว่า James Bond คือหนึ่งในบทบาททที่ผู้ชมทั่วโลกจับตามมองมากที่สุด โดยได้มีการคาดการณ์ถึงนักแสดงรุ่นใหญ่มากมายที่ต้องการจะให้มารับบทนี้ ไม่ว่าจะเป็น ทอม ฮาร์ดี (Tom Hardy), เฮนรี แควิลล์ (Henry Cavill) หรือแม้กระทั่ง อิดริส เอลบา (Idris Elba)

ข้อมูลอ้างอิง : screenrant

พิสูจน์อักษร : สุชยา เกษจำรัส

Highlight

“17 ปีที่จากไป แต่หัวใจยังเต้นตาม” ความประทับใจจากงาน LOVE LETTER to MJ

27/04/2026
Read More

เขย่าวงการ ! เปิดตัว “สมาคมคอนเทนต์ครีเอเตอร์ไทย” ดัน 9 ล้านชีวิตสู่ ‘อาชีพครีเอเตอร์’ มุ่งเป้ามูลค่าตลาดทะลุ 4.5 หมื่นล้าน

27/04/2026
Read More

โค้งสุดท้าย ! “โอม – ปอนด์” สร้างบิ๊กเซอร์ไพรส์ติวเข้ม 100 นักล่าฝัน True AF 2026 ก่อนชี้ชะตา 12 ตัวจริง 11 พ.ค. นี้ !

27/04/2026
Read More

How To ปรับโครงสร้างหนี้ กยศ. ออนไลน์ ทางรอดสุดท้ายก่อนโดนฟ้อง 5 ก.ค. นี้

27/04/2026
Read More

เปิดประวัติ Tim Berners-Lee : จากโปรเจกต์ ‘กำกวม’ สู่ตำนานผู้สร้าง WWW เปลี่ยนโลก

27/04/2026
Read More

เป้าใหม่ของ CHERY ก้าวข้าม ‘รถยนต์จีน’ สู่ยนตรกรรมระดับโลก ทาร์เก็ตกลุ่มครอบครัว ตอบโจทย์ไลฟ์สไตล์บนความปลอดภัย

26/04/2026
Read More

Related Content